俄罗斯工作许可制度

发布时间:2019-05-23

关键字: 俄罗斯工作许可制度

    俄罗斯的法人机构,必须获得使用外国劳务的许可,才能使用必须办签证入境的外国务工。雇主向当地移民局递交使用外国劳务的申请,经审批合格后获得“吸引和使用外国劳务许可证”。2015年3月,俄罗斯政府总理梅德韦杰夫签署政府令,责成俄罗斯联邦劳动与社会保障部等部门制定在俄企业雇佣外国劳务人数限制标准,俄罗斯各地方按需分配外国劳务配额限制规定,以及外劳在俄住宿、医疗、从事行业等规定,以进一步强化对外来劳务赴俄的管控。

    【特种劳务许可证】2010年7月,俄罗斯政府移民局开始颁发“外国专家许可证”,公司可为年薪200万卢布以上的外国人提出申请。该许可证有效期3年,并享有在俄罗斯各地工作的权利。2010年7月,俄罗斯政府移民局开始向免签进入俄罗斯的外国人颁发“特别许可证”,主要从事为自然人服务的行业,月缴纳费用1000卢布。

    【免除劳务配额限制的工种】2012年2月,俄罗斯社会与卫生发展部颁布部令,对外国到俄罗斯务工的6种工程技术人员免除配额限制,具体为:焊接工程师、设计工程师、电气工程师、钻探技术员、测量和调试技术员以及机械技师。

(资料来源:中华人民共和国商务部《对外投资合作国别指南》)

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